{"id":21504,"date":"2022-03-08T08:39:34","date_gmt":"2022-03-08T06:39:34","guid":{"rendered":"https:\/\/hemeroteka.villabona.eus\/declaracion-del-ayuntamiento-en-el-dia-internacional-de-la-mujer\/"},"modified":"2026-05-21T14:45:59","modified_gmt":"2026-05-21T12:45:59","slug":"declaracion-del-ayuntamiento-en-el-dia-internacional-de-la-mujer","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/hemeroteka.villabona.eus\/es\/declaracion-del-ayuntamiento-en-el-dia-internacional-de-la-mujer\/","title":{"rendered":"Declaraci\u00f3n del Ayuntamiento en el d\u00eda internacional de la mujer"},"content":{"rendered":"<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"\/images\/stories\/VILLABONA\/m8weberako2.jpg\" width=\"1353\" height=\"808\" alt=\"m8weberako2\" \/>\n<p style=\"text-align: justify;\">En sesi\u00f3n plenaria celebrada el pasado 22 de febrero, el Pleno del Ayuntamiento de Amasa-Villabona aprob\u00f3 por unanimidad la Declaraci\u00f3n Institucional titulada \u00abRenovar la Ley de igualdad, fortalecer el compromiso por la igualdad\u00bb. EH Bildu, EAJ-PNV y PSE, con representaci\u00f3n en el Ayuntamiento, apoyaron el documento y todos coincidieron en la necesidad de tomar pasos firmes y decisivos hacia la igualdad real entre mujeres y hombres.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">La Declaraci\u00f3n Institucional del Ayuntamiento de Amasa-Villabona publicada hoy, 8 de marzo, es la siguiente:<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><span style=\"font-family: verdana, geneva;\"><strong>Renovar la Ley de igualdad, fortalecer el compromiso por la igualdad<\/strong><\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-family: verdana, geneva;\"><strong><\/strong>Como cada a\u00f1o, \u00e9ste 8 de marzo, queremos rememorar, recordar y reivindicar la significaci\u00f3n de las m\u00faltiples y diversas luchas libradas en favor de la consecuci\u00f3n de los derechos que hist\u00f3ricamente les han sido usurpados a las mujeres. Luchas que, sin lugar a duda, han contribuido al logro de enormes avances en diversas \u00e1reas de la vida de las mujeres y que no hubieran sido posibles sin la contribuci\u00f3n de las asociaciones de mujeres y del movimiento feminista.Un trabajo colaborativo entre personas individuales, colectivos e instituciones, cada cual, desde su espacio de incidencia sumando fuerzas y compartiendo estrategias en favor del mismo objetivo: la consecuci\u00f3n de la igualdad de mujeres y hombres. A\u00fan hoy, tenemos un largo camino por recorrer en la consecuci\u00f3n de la igualdad efectiva entre mujeres y hombres, y por eso esimprescindible seguir reivindicando el d\u00eda de las mujeres.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-family: verdana, geneva;\">En este marco, es necesario poner en valor la aprobaci\u00f3n en el Parlamento Vasco de la Modificaci\u00f3n de la Ley vasca 4\/2005 para la Igualdad, enraizada en el contexto id\u00f3neo para construir el marco normativo que posibilite dar un salto cualitativo en favor de la igualdad y contra la violencia machista.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-family: verdana, geneva;\">Somos conscientes de que en nuestros pueblos y ciudades contamos hoy en d\u00eda con una ciudadan\u00eda cada vez m\u00e1s sensibilizada con la igualdad, cada vez m\u00e1s demandante de medidas en contra de la violencia hacia las mujeres.Por ello, esta nueva Ley es una oportunidad excelente para dotarnos de una herramienta que responda a este clamor social y al compromiso de las instituciones ante la ciudadan\u00eda.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-family: verdana, geneva;\">Estamos ante una modificaci\u00f3n de la ley para la igualdad que supone un fortalecimiento de las pol\u00edticas de igualdad y, por tanto, un avance hacia una sociedad m\u00e1s justa e igualitaria.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-family: verdana, geneva;\">Todo ello en el convencimiento de que la igualdad de mujeres y hombres, adem\u00e1s de ser un derecho humano, es una necesidad estrat\u00e9gica para la profundizaci\u00f3n en la democracia y para la construcci\u00f3n de una sociedad vasca m\u00e1s cohesionada, inclusivay sostenible social y econ\u00f3micamente.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-family: verdana, geneva;\">Y en este reto como sociedad, las entidades locales tenemos la oportunidad de dar la mejor de las respuestas al gran desaf\u00edo que supone el nuevo marco normativo, siempre en estrecha colaboraci\u00f3n con la ciudadan\u00eda y las asociaciones y movimiento feminista locales.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-family: verdana, geneva;\">El compromiso de las entidades locales con la igualdad y con la construcci\u00f3n de una sociedad libre de violencia contra las mujeres ha sido claro. En los \u00faltimos 15 a\u00f1os, y dando respuesta a la Ley 4\/2005, los ayuntamientos de Euskadi se han ido dotando de estructuras, presupuestosy generandored desdeBerdinsarea, para dar respuesta a las necesidades y demandas de las comunidades locales y del conjunto de la ciudadan\u00edavasca. Al mismo tiempo, es necesario seguir avanzando, seguir mejorando y dotando a los municipios, especialmente a los m\u00e1s peque\u00f1os, de herramientas para hacer frente a estos retos.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-family: verdana, geneva;\">Debemos profundizar en la transversalizaci\u00f3n de la igualdad en todas las pol\u00edticas p\u00fablicas; en el empoderamiento de las mujeres; en la construcci\u00f3n de una sociedad que visibilice, valore y comparta los trabajos de cuidado;en la implicaci\u00f3n de los hombres en la igualdad;en la disminuci\u00f3n de la feminizaci\u00f3n de la pobreza; en favor de la libertad sexual de las mujeres; y en la educaci\u00f3n como el instrumento m\u00e1s efectivo para el cambio de valores en la construcci\u00f3n de una vida libre para las mujeres en todos \u00e1mbitos.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-family: verdana, geneva;\">Por ello, \u00e9ste 8 de marzo, el Ayuntamiento de Amasa-Villabona se compromete a avanzar en el dise\u00f1o y la planificaci\u00f3n de pol\u00edticas y servicios en materia de igualdad;en el impulso y fortalecimiento de los correspondientes mecanismos de seguimiento yevaluaci\u00f3n, as\u00ed como en la elaboraci\u00f3n de normas, instrucciones y directrices que concreten y adecuen a sus respectivos \u00e1mbitos de intervenci\u00f3n lo establecido en esta ley y en su normativa de desarrollo. , as\u00ed como a dotar de los recursos necesarios.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-family: verdana, geneva;\"><strong>Concretamente, queremos comprometernos a avanzar paulatinamente en los siguientes desaf\u00edos:<\/strong><\/span><\/p>\n<ul style=\"text-align: justify;\">\n<li><span style=\"font-family: verdana, geneva;\">Reforzarlos recursos econ\u00f3micos, personalesy t\u00e9cnicos para el desarrollo de las pol\u00edticas de igualdad.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: verdana, geneva;\">Fortalecerel enfoque de g\u00e9nero y de derechos humanos en el trabajo a favor de la igualdad, as\u00ed como en la coordinaci\u00f3n entre las diversas \u00e1reas del Ayuntamiento.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: verdana, geneva;\">Impulsar la formaci\u00f3n interna en igualdad del personal de la administraci\u00f3n mediante la planificaci\u00f3n progresiva de un plan de formaci\u00f3n b\u00e1sica, obligatoriay permanente.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: verdana, geneva;\">Ampliarel sistema de atenci\u00f3n a las v\u00edctimas de todas las formas de violencia machista contra las mujeres en el marco de nuestras competencias, avanzando en la mejora de los sistemas de detecci\u00f3n temprana, situando en el centro de todas las medidas los derechos de las v\u00edctimasy su empoderamiento, y atendiendo al reconocimiento al derecho de reparaci\u00f3n de las v\u00edctimas.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: verdana, geneva;\">Avanzar en la integraci\u00f3n de un enfoque interseccional como enfoque inspirador de toda la intervenci\u00f3n p\u00fablica en materia de igualdad de mujeres y hombres.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: verdana, geneva;\">Profundizar en la sensibilizaci\u00f3n ciudadana, garantizando la existencia de campa\u00f1as y programas institucionales de concienciaci\u00f3n social, en particular a hombres y ni\u00f1os, as\u00ed como al empoderamiento de las mujeres.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: verdana, geneva;\">Continuar desarrollando en su conjunto las medidas para la igualdad y para el empoderamiento de las mujeres, favoreciendo la participaci\u00f3n delmovimiento feminista e incorporando sus aportaciones.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: verdana, geneva;\">Perfeccionar, y actualizar de manera peri\u00f3dica, los acuerdos institucionales, as\u00ed comolos sistemas y protocolos de coordinaci\u00f3n.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-family: verdana, geneva;\"><strong>Animamos a la ciudadan\u00eda a participar de las movilizaciones convocadas en los municipios con motivo del 8 de marzo<\/strong><\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>&nbsp;<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>En sesi\u00f3n plenaria celebrada el pasado 22 de febrero, el Pleno del Ayuntamiento de Amasa-Villabona aprob\u00f3 por unanimidad la Declaraci\u00f3n Institucional titulada \u00abRenovar la Ley de igualdad, fortalecer el compromiso por la igualdad\u00bb. EH Bildu, EAJ-PNV y PSE, con representaci\u00f3n en el Ayuntamiento, apoyaron el documento y todos coincidieron en la necesidad de tomar pasos [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[22],"tags":[],"class_list":["post-21504","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-noticias"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/hemeroteka.villabona.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/21504","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/hemeroteka.villabona.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/hemeroteka.villabona.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/hemeroteka.villabona.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/hemeroteka.villabona.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=21504"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/hemeroteka.villabona.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/21504\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":21505,"href":"https:\/\/hemeroteka.villabona.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/21504\/revisions\/21505"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/hemeroteka.villabona.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=21504"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/hemeroteka.villabona.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=21504"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/hemeroteka.villabona.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=21504"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}